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陳鑫:科技創新路上的“追夢人
文/江麗    圖/江麗  責任編輯/ 唐偉    2020年05月19日   [ ]

  

在青鵬水泥公司,被員工們譽為“兩星一暢”的三人技術管理團隊里,其中有一個在科技創新路上的“追夢人”,他就是集團2019年度先進個人、南桐青鵬水泥公司經理陳鑫。

“2019年,我們能全面完成各項經營指標,創近年來青鵬水泥公司產量新高,全靠陳經理團結帶領大家科技創新和技術攻關,保證了系統正常運轉和設備的高效運行,才能取得如此優異的業績……”一提到陳經理,員工們都為他豎拇指點贊。

陳鑫從2002年進廠就從事設備技術管理工作,他以“精益精神”,醉心于對技術的鉆研和創新,凡是系統運行不暢,設備低效和故障,都逃不過他的“法眼”。

“我們必須持續創新,加強技術改造,才能解決問題,提高效率!边@是已走上經理崗位上的陳鑫面對科技創新的一種決心,也是對他工作重點的定位。

在技術攻關和改造上他總是身體力行、言傳身教。2019年,他為了解決篦冷機系統運行不穩定造成停機停產的瓶頸問題,帶領制造車間技術人員時常穿梭在篦冷機、窯中控室、風機工作現場,與大家一道現場“辦公”,反復對風機效能和篦冷機熱力平衡實驗,分析運行數據變化和規律。俗話說:“功夫不負有心人”,該系統5臺風機成功優化改造,不僅解決了問題,還有效提高了余熱發電量,年創造價值達300余萬元。

“工欲善其事,必先利其器!边@是陳鑫經常掛在嘴邊的一句話,也是這樣踐行的。在一次下基層檢查中,員工反映道:“三道鎖風閥又壞了,這個問題不解決,不僅影響生產,維修成本也增高了”,他立即組織技術骨干與設備承包人一起,分析原因、查找問題,并在設備運轉時他一直守在機器旁邊,一待就是一個班。

回到辦公室他一邊查閱資料,一邊與技術管理人員“煲電話粥”。經過一個多月的研究摸索,帶領技術人員將三道鎖風閥改為密封喂料器,解決了漏風和維修量及職工勞動強度問題。

他就是這樣,注重收集各方面的意見和建議,堅持以科技創新為引擎,在攻難點、破難題上下功夫,在節能技改、安全技改、質量技改上著力,先后帶領技術人員完成了篦冷機風機、鐵粉倉安全技改;穩流倉自動清粑料裝置、磨機自動除廢渣裝置等質量技改;輥壓機氣動閥收塵裝置、窯頭密封等環保技改項目,較好地改善了現場作業環境,降低了職工勞動強度,減少了現場安全隱患,提高了設備智能化水平和運行效率,每年創造經濟效益達500萬元。

“成功只垂青奮斗者,奮斗路上需要更多出彩的科技創新工作者”。陳鑫就是這樣一直在科技創新路上不斷孜孜以求、鍥而不舍,引領員工在實際工作中用科技創新要答案、要方法,以實干篤行推動企業新舊動能轉換和高質量發展。

 

 
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